新华网上海12月31日电(记者高路)2008年的最后一天,上海2.5万余名农民工得到了在他们看来“最好的新年礼物”——2009年新合同。所在企业对他们说:“返乡不用心慌,开心过完年,安心来上班。”
在上海崇明长兴岛工作4年的毛师傅拿着和上海兴港机械制作有限公司刚刚签好的2009年新合同,高兴地说:“手里有合同,这个年心里过得特别踏实。
”
新年到来之际,眼看一年合同即将到期,又逢全球经济形势严峻,农民工们的年关心情也带着几分甜蜜的苦涩。为此,企业宣布和2.5万余名职工续签劳动合同,新合同进一步明确了加班工资、工作地点等条款。
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据了解,上海兴港机械制作有限公司共有约2.8万名职工,其中农民工占98%以上。来自江苏南通的戴师傅说,在2007年之前,这家企业还从来没有和任何一名农民工签订过劳动合同,干活全靠口头约定。
得益于《劳动合同法》在2008年的施行,在当地工会的积极推动下,企业依法在2007年年底和农民工签订了劳动合同。但工人们反映说,这一次的续签,是企业主动提出的。
据当地工会组织介绍,从“从来不签”到“主动续签”,企业态度在一年间出现显著的变化,其原因在于企业体会到了劳资关系改善带来的益处。原本的“随口约定”,让公司一直为工伤事故赔偿等问题而头疼,双方签订合同以后,2008年各类劳动争议减少了30%。
公司方面表示,2009年的新合同细化、明确了原来合同中一些表述含糊的条款,比如如何发放加班工资、工作场所不再任凭工头随意派遣等,切实维护了农民工的权益,彻底消除了他们的顾虑,目前职工对新一年的工作充满信心。目前,公司已承接好了新的一年的订单任务,生产经营情况稳定。
(责任编辑:王雪)