平湖市2000家企业新增万余就业岗位

　　本报北京3月18日讯记者杨傲多记者从全国总工会了解到，浙江省平湖市总工会通过实践证明，“保增长、促发展”，让员工与企业凝结成了牢固的“命运共同体”。

　　据悉，平湖市总工会自今年春节后开始实施协商共约行动，主要内容包括：深入开展“攻坚克难立新功，创业创新促发展”主题活动，广泛开展创建工人先锋号、合理化建议、重点工程立功竞赛等多种形式的竞赛活动，引导职工树立命运共同体意识；同时，引导企业自觉承担社会责任，尽量不裁员、少裁员，及时足额发放工资，保障职工正常生活，维护社会和谐稳定等。

　　据了解，协商共约行动实施以来，平湖市近2000家企业不但没有裁员，反而新增就业岗位1.36万个。