今年企业工资增长基准线：10％

　　本报讯 （记者 朱雪娇） 省人力资源和社会保障厅近日下发《陕西省2009年度企业工资调控目标》，确定今年我省企业货币平均工资的增长基准线为10％，增长上线为15％，下线为零增长。

　　据省人力资源和社会保障厅劳动工资处有关负责人介绍，企业货币工资是指包括物价增长水平在内的工资水准。增长基准线指的是平均增长的幅度，一般企业可围绕这个幅度调整企业职工工资。上线和下线则是另外两个政府宏观调控指导线，调控目标不可超过上线，也不可低于下线。

　　今年，我省企业货币平均工资的增长基准线为10％，增长上线为15％。下线为零增长，但对于在法定工作时间内提供正常劳动的职工，企业为其支付的工资不得低于当地最低工资标准。以上工资指导线适用于企业在岗职工的工资分配。该负责人表示，去年我省企业平均工资的增长基准线为15％，增长上线为18％。受去年下半年以来的金融危机影响，今年的基准线和上线分别比去年下降了5个和3个百分点。

　　省人力资源和社会保障厅要求，为应对金融危机给当前经济形势带来的影响,生产经营正常的企业要依据今年的工资调控目标,通过工资集体协商，合理确定职工的工资水平和增长幅度。并在制定工资增长方案时充分考虑一线职工工资的增长水平。其中，国有及国有控股企业一线职工工资未增长的，经营者工资不能增加，企业在岗职工人均工资水平未达到所在市在岗职工平均工资水平的，经营者收入的增长幅度不得高于企业在岗职工工资的增长幅度。