国企发绩效 金融高管降薪一成普通职工的工资今年还要攀升
本报讯 这些天,我市银行、证券、担保、信托等金融类国企的高层管理人员陆续拿到了上个年度的绩效工资。他们发现,无论经营业绩好坏,全年总薪酬至少降了10%。
依照国家财政部的统一要求,为应对金融危机造成的暂时困难,将率先拿金融类国企薪酬开刀。上月,市国资委将相关文件下发各下属企业,作为硬性要求,金融企业高管们的薪酬应声缩水。
据透露,去年,部分国企高管主动为自己降薪,比如重钢集团高管们就集体降薪5%以上。市国资委相关负责人预计,2009年国企高管的薪水没有上涨空间。
去年初,国资委向全市百万国企员工承诺,职工们的全年平均薪水将至少上涨10%。年末盘点,实际涨薪幅度超过了10%,部分经营效益上佳的企业甚至超过了20%。从今年上半年的形势看来,半数以上国有企业职工薪水呈现上浮态势。记者 王中亮
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