中新网9月16日电 据英国广播公司15日报道，法国电信公司拟开通热线电话提供咨询服务，以缓解公司一年半以来雇员自杀案件频发的状况。

　　18个月以来，法国电信公司共有23名员工自杀，引起了政府与公司的高度关注。法国劳工部长与法国电信的首席执行官碰面并召开了危机会议。

　　会后，政府和法国电信公司均已开始严肃对待员工自杀案件。劳工部听取了员工的意见，并敦促公司尽快解决这个问题。公司首席执行官承诺为“不堪压力重负”的雇员开设一条免费的电话热线提供咨询和帮助，打破这种“自杀的恶性循环”。

　　法国工会认为，自1998年私有化后，跨国公司管理方法强硬，对效率无休止的追求造成员工情绪混乱。尤其是法国电信仍是国有企业时招募的老员工，更难企及公司的严苛要求。

　　1998年法国电信私有化时，削减了约4万份工作。此举为许多员工带来了压力，要么离开，要么接受新的工作条件。

　　上周三，巴黎东部小城特鲁瓦一名49岁的法国电信公司男性职员在听到调职消息后以刀捅腹自杀，所幸的是没有死亡。2天后，法国电信公司巴黎分部的一名女性员工自杀。

　　法国电信公司管理层否认了近年来员工自杀率突然增加的说法。公司发言人表示，从统计学的角度来说，公司有多达10万名员工，因此23名自杀员员工数并未异乎寻常。同时，2000年公司有28人自杀，且大多数自杀是由个人而非工作原因致使的。

　　然而，据世界卫生组织调查，2008年，法国每10万人中有26.4人选择自杀。法国电信员工自杀人数与这个数据几乎持平。

　　不过，法国电信公司承认，公司从政府垄断企业转型为竞争型的跨国公司，文化与结构会产生变更，必然会给员工带来压力。公司已决定聘用更多咨询人员，并在与工会举行新的会谈之前暂停内部工作调动。