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山西省试水破除退休金“双轨制”

来源:中国广播网
2010年03月16日15:24
  中广网北京3月16日消息(记者李凡)据中国之声《央广新闻》15时分报道,山西省是国家事业单位养老保险改革试点省份之一,山西省人力资源和社会保障厅工作人员表示,今年山西省将制定出台事业单位养老保险制度试点改革方案,核心内容就是要破除退休金“双轨制”。

  退休金“双轨制”是指,企业职工实行企业和个人共同承担为内容的“统账结合”的养老保险模式,机关事业单位仍实行福利性质的养老金制度。这种双轨制造成同样工龄、同等学力,国家机关、事业、企业的退休金相差很大。家住太原市杏花岭区的62岁的退休职工张建国,退休前是太原市某国有企业的一名工人,现在每月能领取1100多元养老金。他说跟他同一年参加工作的老弟兄从机关退休了,现在最少的每月都有2000多元。太原市宁化府社区副主任武林梅表示,现在不少退休老职工退休金偏低,加上疾病等原因生活较为困难。但按照国家现行政策又不符合申请低保的标准,属于典型的低保边缘户。

  山西省人力资源和社会保障厅工作人员表示,今年这个省将制定出台事业单位养老保险制度试点改革方案。主要分为两个方面,一是进一步提供企业退休职工的退休金,二是推进事业单位养老金的社会化改革,使企业和事业单位的养老保险制度框架相互衔接。目前山西从2005年开始连续5年提高企业退休人员基本养老金水平。截至去年底,全省基本养老保险月人均基本养老金由2005年年底的627元提高到1263元,高于全国人均养老金水平。

  今年起,山西省再次为企业退休人员增加基本养老金。退休人员每人每月增加50元,再按本人缴费年限每满1年增加3元。据称,本次调整养老金是山西连续6年调整增长幅度最高的一年。
责任编辑:黄珊
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