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来论:“连环抄袭”土壤何在

来源:人民网
2010年03月29日05:42
  新闻背景:近日,两名即将毕业的大学生举报称,一篇发表于1997年的论文,遭到16个单位25人的6轮抄袭,形成了一起“连环抄袭案”。

  “连环抄袭”土壤何在

  “连环抄袭”的复杂关系,让人惊愕。从一些知名学术期刊卖版面到某教授5年发表论文279篇,从中国论文发表量被讥讽为“世界第一”到现在的“连环抄袭”,无不印证了论文的“价值”根植于社会需求,拷问着“论文量化”的人才考评机制。无论是职称评定、学位获得、职位晋升,还是申请科研经费、提高个人待遇,都要与论文挂钩,正是这样的“价值观”,驱赶着人们追求论文的发表数量。

  实际上,我们都生活在大致相同的人才考评机制中,“五十步”和“百步”之间,虽然相隔着个体坚持的操守和准则,但如果仅有此“防火墙”,这距离也并不遥远。而且,两个大学生能轻易稽查出“16个单位25人6轮抄袭”的恶劣行径,难道我们的相关考评审核单位没有这个调查能力?恐怕是“非不能也,实不为也”。

  (辽宁王枪枪)
责任编辑:郭扬
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