二季度劳动力供需基本持平 高技能人才供不应求

　　今年二季度，全国105个城市公共就业服务机构市场供求状况分析显示，劳动力需求与供给基本持平，东、中、西部城市劳动力供求人数均有所回升，96.9%的用人需求集中在企业，高级工程师、高级技师和技师的需求缺口较大。这是记者日前从中国人力资源市场信息网监测中心了解到的。

　　总体而言，劳动力需求与供给基本持平。与上季度和去年同期相比，劳动力供求人数均有较大幅度增长，求职人数增长幅度高于用人需求。监测城市中，用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约637.3万人，进入市场的求职者约637.1万人，岗位空缺与求职人数的比率约为1.00。从供求总量看，在本季度与2009年第二季度相同的90个城市中，本季度需求人数和求职人数比去年同期分别增加了145.6万人和77.2万人，各增长了31.7%和14.7%。

　　与上季度相比，东、中、西部城市劳动力供求人数均有所回升；与去年同期相比，三大区域城市劳动力需求人数均呈增长态势，求职人数东、中部有较大幅度增长，西部地区略有减少。

　　从行业需求看，80.7%的企业用人需求集中在制造业、批发和零售业、住宿和餐饮业、居民服务和其他服务业、租赁和商务服务业、建筑业。其中，制造业和建筑业的用人需求分别占第二产业全部用人需求的82.7%和11.2%，二者合计为93.9%。

　　统计显示，本季度企业用人需求占主体；与上季度相比，港、澳、台商投资企业、外商投资企业的用人需求回落；与去年同期相比，港、澳、台商投资企业、外商投资企业的用人需求增长幅度较大，内资企业中股份有限公司、有限责任公司、私营企业和联营企业的用人需求增长幅度较大。从用人单位看，96.9%的用人需求集中在企业，其中，内资企业占73.0%。

　　高技能人才供不应求，高级工程师、高级技师和技师的需求缺口较大。从需求看，对技术等级有明确要求的占总需求人数的47.4%，主要集中在初级技能人员、中级技能人员和技术员、工程师，其所占比重合计为40.1%。

　　进入市场求职的人员中，新成长失业青年比上季度和去年同期均有较大幅度增长，其中应届高校毕业生增长幅度最大。此外，全国十大城市岗位需求和求职排行榜显示，餐厅服务人员、机械加工人员、力工、裁剪缝纫工等职业的用人需求较大，而物业管理人员、行政人员、财会人员、计算机操作员等职业的用人需求相对较小。（记者 董 炜）