助推转型跨越 晋城出台15条

　　让投资者对服务零抱怨、入驻零烦恼、投资零忧患

　　本报讯 （记者李志军）9月8日，晋城市纪委下发《关于发挥职能作用为转型发展跨越发展提供坚强保证的意见》，包括解放思想，更新观念；强化监督，标本兼治；创优环境，提质增效；正本清源，保驾护航；改进作风，率先垂范5个方面15条举措。全方位公开行政权力运行，让投资者对服务零抱怨、入驻零烦恼、投资零忧患。

　　在规范权力运行上，《意见》明确规定，严禁在企业乱收费、乱检查、乱执法、乱摊派、乱办事。政府各职能部门要按照低门槛、零障碍、高效率的原则，全方位公开行政权力运行，优化管理服务，推进提质增效。在招商引资服务上，不准推诿扯皮，不准拖延办事时限，不准擅自增加前置条件，不准捏造理由让当事人多头往返，不准利用职权接受任何好处。

　　对于破坏发展环境的人和事，坚决做到“六个必查”：干扰影响经济发展环境，企业和群众反映强烈的；搞“上有政策、下有对策”，有令不行、有禁不止的；滥用职权刁难企业、吃拿卡要、谋取私利，不给好处不办事、给了好处乱办事的；打着招商引资、群众利益等幌子，乘机钻空子中饱私囊的；工作不负责任，敷衍塞责、推诿扯皮、疏于监管、贻误时机，致使企业或项目流失的；无中生有、搬弄是非、说三道四、乱讲闲话、恶意中伤、诬告陷害的。同时，对安于现状、抱残守缺、慵懒散漫、无所作为的，要进行诫勉谈话，严肃批评教育，给予组织处理。

　　《意见》鼓励干部在实践中探索，允许干部在创新中失误，旗帜鲜明地支持保护干事创业的干部。《意见》明确在招商引资中坚持“五个区别对待”：即区别对待工作失误和滥用职权；区别对待合理花费和中饱私囊；区别对待馈赠交际和索贿受贿；区别对待一般违规和严重违纪；区别对待集体决策和个人行为。《意见》还要求客观公正地处理合理诉求和信访举报，对涉及招商引资和企业发展的投诉，及时调查核实；对群众笼统反映的一般性问题，及时谈话提醒；对受到诬告陷害的干部，及时澄清事实，从而真正支持改革者、鼓励创业者、宽容失误者、褒奖成功者、惩处诬告者。

　　同日，晋城市纪委领导带队，兵分9路，深入全市企业，就企业或项目基本情况、进展情况，有无 “五乱”、有无干扰以及意见、建议等，展开优化发展环境调研。