公务员面试直播只是透明起点

　　四川达州市市委着力加大竞争性选拨干部工作力度。为确保公务员面试公正透明，达县县委组织部专门在县委党校的面试考场与县广播电视局机房之间架设了一条逾4000米的光纤；大竹县县委组织部还通过互联网络视频，全程直播面试(9月12日新华网)。

　　电视直播，本身就是一种有技术含量有诚意的透明方式，所以，对于一些还不怎么透明的行政领域来说，适当用电视直播的方式来消除公众质疑，也算一种必要。从这个角度讲，四川达州市公务员面试电视直播的方式，也是一种制度的进步。

　　但问题是，电视直播就是真正的透明吗？在笔者看来，当然不是，问题主要有两个：其一，公务员考试是一个系统的过程，从笔试、面试到政审再到体验，最后到履职，这都是一个过程。因为政审、体检被刷下来的面试成功者不在少数，那么，这些过程又该如何透明呢？其二，电视直播也不一定就是透明，一些福利彩票的开奖情况也是电视直播，但公众对其仍然存在较大的怀疑度。

　　只能说，电视直播是透明的开始，与彻底的透明还有很长的路要走。比如，拿公务员笔试来说，今年有许多省份开始取消公务员“三扶一支”和村官的加分政策，因为有加分就会产生不平等，也容易滋生内幕，那么其他省份为什么还没有取消？再比如，现在的公务员考试在命题、阅卷、复查、排名、题型与分值的分配情况上，仍然是不公开的，号称不发布试题、不发布规范答案、不标注分值的“三不考试”。

　　透明是个工程，这个工程没有终点，我们只是在通往透明终点的路上。电视直播的形式是值得其他地方学习的，面试毕竟是主观性很强的打分环节。那么，我们应该期望，其他地区的公务员面试也应该引进直播的方式来；另外，公务员考试的其他环节也都该用最透明的方式来完成，而不是用面试的电视直播“一白遮千丑”。

　　山东王传涛教师