本报讯（记者 龚平）郑先生到一家酒店上班，不小心打破一块玻璃，离职时扣除玻璃赔偿款，工作半个月拿到工资223元。昨天，郑先生的上级表示，确有此事，但包括自己在内的同事均赔了钱。
郑先生介绍，大约一月前，他应聘到青山工业二路一家酒店当电工，月工资约1500元。工作期间，他在包房里维修顶灯，一不小心，顶灯上的零部件掉到餐桌上，砸坏了一块玻璃。事发后，电工主管表示，应按规定赔偿。当时，郑先生孩子突发重病，需到北京治疗。由于酒店规定最多只能请假5天，郑先生考虑到可能需要20多天的时间，只好作离职打算。
从北京回来后，郑先生找酒店结算工资，得知上了半个月班，工资有723元，但被扣了500块玻璃赔偿款。郑先生想不通，一块小玻璃怎么要那么贵，几乎耗去月工资三分之一。
昨天，该酒店电工主管王班长解释称，这块玻璃餐桌设在酒店豪包，属定制，被打破后需从广州发货修复，整个花了1100块钱。维修期间，这间包房也无法营业，上面也向电工班追责。王班长决定，郑先生作为主要施工员赔500元，电工班包括自己在内的4名同事，分担了剩余赔偿款，其中自己赔了200元。
上网从搜狗开始
