◆　企业生存环境与战略创新

·全球化战略与中国企业的战略机遇　　　　　　　　· 竞争环境变迁与内外部环境分析
· 行业结构的变化与分析　　　　　　　　　　　　 · 企业战略与核心竞争力
· 战略管理体系的构成　　　　　　　　　　　　　 · 怎样走出战略管理的误区
· 企业成长战略与战略新思维

◆　营销创新与品牌战略

·营销战略环境分析　　　　　　　　　　　　　　　·营销战略规划与营销体系的建立
·消费者行为分析及产品策略　　　　　　　　　　　·营销队伍及销售渠道的建立与控制
·东方文化背景下的营销激励机制　　　　　　　　　·品牌战略与企业竞争优势
·品牌的塑造、传播与管理　　　　　　　　　　　　·如何培育品牌知名度、美誉度和忠诚度

◆　公司治理与企业投融资

·产权制度和企业法人治理结构　　　　　　　　　　· 从治理结构到治理机制
· 国内外资本市场 · 企业投融资与金融风险管控
· 中小企业如何运作境内外上市？　　　　　　　　 · 资本运营模式比较及案例分析

◆　财务管理与创新

· 财务报表的阅读与分析 　　　　　　　　　　　　·报表解读涉及的管理问题
·编制新的管理报表　　　　　　　　　　　　　　　·赢利模式与利润来源设计
·如何根据企业发展不同阶段来优化资金配置？　　　·财务预算与成本控制

◆　战略视角下的人力资源管理

· 企业战略与人力资源规划 　　　　　　　　　　　· 人力资源管理的 4P模式
· 工作分析与岗位评价 　　　　　　　　　　　　　· 人员招聘、面试与选用及案例分析
· 行业特点、企业发展阶段、职位性质与薪酬结构　 · 绩效管理与人才激励
· 企业培训体系与员工职业计划 · 人才的选、用、育、留

◆　经营管理中的法律问题解析与应用

· 企业设立及企业诉讼中的法律实务 　　　　　　　· 《合同法》与企业合同管理
· 《担保法》与企业担保法律实务 　　　　　　　　·《知识产权法》与企业知识产权
·企业风险管理法律实务　　　　　　　　　　　　　·《 劳动法》、《劳动合同法》与劳动关系管理
· 企业法律问题经典案例解析

◆　税收制度与企业纳税筹划

·当前我国税收政策解析　　　　　　　　　　　　　·纳税筹划方案设计思路
·纳税筹划中的税务风险点　　　　　　　　　　　　·企业经营各环节的纳税筹划
·投资、融资及并购重组中的纳税方案　　　　　　　·单项纳税筹划案例解析
·综合纳税筹划案例解析

◆　项目运作与管理

·如何进行项目经济性评估？　　　　　　　　　　　·项目任务的分解：关键路径 (CPM)及其它
·项目管理中的成本管理　　　　　　　　　　　　　·如何识别和控制项目的风险？
·项目管理中的ＨＲ管理与沟通　　　　　　　　　　·如何打造高效的项目团队？
·项目总结与评估

◆　传统文化与现代管理

·传统文化中的管理理念　　　　　　　　　　　　　·传统文化与科学预测
·传统文化与科学决策　　　　　　　　　　　　　　·易经智慧与企业家创新管理思维
·经营环境与职业经理权变观　　　　　　　　　　　·传统文化在经营管理中的深化发展

◆　思维变革与经营创新

·个人与组织之间的关系：与组织共舞　　　　　　　·经理人角色定位
·细节真的决定成败吗？　　　　　　　　　　　　　·流程管理、目标管理与绩效管理
·解决问题的模式：经验型 or分解与综合型　　　　 ·激励员工的方法与艺术
·影响管理的经典定律

◆　 管理沟通与员工激励

·差异化的沟通艺术　　　　　　　　　　　　　　　·文化差异与跨文化沟通
·如何突破沟通障碍? 　　　　　　　　　　　　　　·员工激励中的心理学
·地位激励 /权利激励/信任激励/精神激励 　 　　　·如何解决薪酬激励中的公平问题?

◆　国际商务礼仪

·商务交往中的形象塑造　　　　　　　　　　　　　·商务交往中的礼仪重点
·商务交往中的礼仪互动　　　　　　　　　　　　　·服务与接待礼仪
·公关社交礼仪　　　　　　　　　　　　　　　　　·重点商务场合礼仪规范

◆　团队建设与团队管理

· 如何看待团队组织的困境？ 　　　　　　　　　　· 团队管理模式与组织原则
· 组织文化与团队精神 　　　　　　　　　　　　　· 团队领导与团队决策
· 团队的沟通与激励 · 团队发展不同阶段的管理策略
· 团队冲突与团队再造

◆　组织执行力提升

· 执行力决定组织的成败？ 　　　　　　　　　　　· 决定执行力成败的关键因素分析
· 组织战略与执行力 　　　　　　　　　　　　　　· 组织结构与执行力
· 流程再造与执行力提升 · 传统文化与企业执行力
· 如何打造高效的执行力？

◆　职业压力与心理调适

·追根溯源——压力的来源　　　　　　　　　　　　·压力下生理心理反应模式
·心理压力测量　　　　　　　　　　　　　　　　　·心理障碍原因分析
·如何有效调适心理压力　　　　　　　　　　　　　·改善心智模式