新华网郑州11月18日电（记者李钧德）为了加强财政供养人员工资管理，从根本上杜绝“吃空饷”现象，从今年8月中旬开始，河南省正在组织力量，对全省财政供养人员工资发放状况进行专项清理。

　　河南是经济欠发达省份，但近年来财政供养人员增长速度惊人。据有关部门统计，1995年至2004年，全省财政供养人员共增加93.8万人，年平均增加十万余人。财政供养人员增速过快、总量过大，给各级财政带来了沉重负担，致使财政支出中工资性支出比例过高，可支配机动财力明显不足。

　　与此同时，由于种种原因，一些地方却不同程度地存在着虚报、冒领、多领和超标准、超范围领取财政工资、离退休费以及补助等“吃空饷”问题，不仅扰乱了财经纪律，造成财政资金不应有的损失，而且加剧了财政紧张状况。群众对此反映强烈。

　　据主管此项工作的河南省纪委副书记王流章介绍，河南省这次专项清理工作的重点是各级财政供养人员工资、离退休费和各种补助的发放情况。其中主要包括以下几个方面：已调离原单位，但工资关系未按规定随行政关系转办；受到党纪政纪处分及司法处理，但工资待遇未按规定处理到位；未经人事、劳动等部门批准，长期不上班、擅自离岗经商办企业、长期在外进修学习及从事其他工作，仍在原单位领取工资；财政供养人员亡故，继续领取工资等等。

　　河南省委副书记、省纪委书记李清林表示，对这次清理工作，河南省委、省政府十分重视。对故意隐瞒不报、漏报或纵使他人虚假申报的，一经查证属实，除全额追回其多领的工资补助金额外，还要追究有关领导的责任。

　　目前，这次专项清理工作仍在紧张进行之中。据省纪委一位负责清理工作的工作人员介绍，截至11月中旬，全省查出的涉案金额已经超过1亿元。

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