安徽一企业设立“互助扶弱基金” 帮员工治大病

　　针对现行的医保赔付封顶使员工在患大病时难以得到及时救治的难题，我省一国有企业创造性地设立了“扶弱救助基金”，作为企业员工医保之外的补充。此举对我省众多企业和单位来说颇具借鉴意义。

　　据悉，安徽氯碱化工集团目前正在酝酿成立一种“互助扶弱基金”，基金办公室目前已正式成立。

据悉，设立该基金的主要目的是：当企业员工生病住院，在医保之外由员工个人承担费用较高，因而影响治病甚至影响员工生活时，该基金将为这些员工提供帮助。此外，基金还将对因见义勇为致困而急需帮助、因各类灾害或重大意外事故等原因造成生活特别困难的员工，提供临时性救助及其他应急救助。

　　互助扶弱基金的主要资金来源是企业在职员工每人每月交纳不低于5元的互助扶弱基金会费。有特殊需要时，还可向企业行政申请互助扶弱基金补助。此外，基金会还可根据实际需要，临时开展面向社会或企业员工的募捐、捐助活动，筹集互助扶弱基金，并接受单位、社会团体和个人的捐赠。

　　据安徽氯碱化工集团人士介绍，该企业是一家具有数十年历史的老企业，目前企业共拥有在职员工及离退休员工七八千人，每年因大病而得不到救治的情况并不鲜见。企业设立基金会的初衷就是通过设立互助扶弱基金，在制度上为大病员工提供帮助。(陈国志)