湖北五项机制提升“软实力”

　　本报武汉12月13日电（记者郭清君周泽春）湖北省检察机关通过健全五项机制提升检察研究实力，一年来，共在各类刊物发表研究成果1540篇，98项成果受到各级表彰。

　　据该省检察院有关负责人介绍，五项机制包括“领导示范机制”，检察长和院领导班子成员带头参与检察理论与应用研究；“激励约束机制”，建立优秀调研成果评选奖励制度、目标管理量化考核制度等；“人才培养机制”，通过建立人才库，评选业务专家，加强教育培训，培养检察研究骨干人才；“联合攻关机制”，建立了三级检察院联合进行课题攻关、检校协作攻关制度；“成果转化机制”，畅通研究成果转化为领导决策的渠道，促进研究成果的转化利用。

　　五项机制有效提升了“软实力”，今年，该省检察机关共形成理论文章、专题报告1941篇，被各类刊物采用1540篇，创办检察理论刊物9个，组织举办和参与法学、检察理论研讨会47次，与科研机构建立合作研究基地6个，涌现出全国检察业务专家2人，全国检察理论研究人才15人。另悉，12月13日，湖北省首批“检察业务专家”揭晓，武汉市武昌区检察院检察长王为民等19名检察官榜上有名。