广东四方联手调研《劳动合同法》实施情况

　　本报讯（记者叶小钟实习生钟丽铿）为准确了解《劳动合同法》实施对企业产生的影响，破解《劳动合同法》实施中的阻力和难题，广东省劳动保障厅、省统计局、国家统计局广东调查总队和暨南大学，日前组成联合调研组在全省范围内铺开调查。

　　据介绍，此次四方调研将选取珠三角、粤东、粤西、粤北具有代表性的13个地市，在当地抽取不同类型、不同行业的600多户企业、数千名职工进行实地调研。本次调研将重点考察《劳动合同法》对企业特别是企业成本的影响，并涉及《劳动合同法》实施后，广东省的产业结构，企业产品的产量、成本、利润和税收等有何变化，企业对员工的劳动保护有无明显改善，劳动合同签订情况，合同期限有无明显变化，劳务派遣用工形式有无增加，企业缴纳社会保险费用支出、工资支出、原材料成本变化情况等相关问题。

　　据介绍，调研组将对企业实施《劳动合同法》前后的经营状况特别是企业在招工、用工（工资）、制度、管理、社保、培训、劳动保护以及终止劳动合同等方面成本的变化，准确真实掌握《劳动合同法》对企业成本影响的相关要素，消除企业对该法的疑虑，为贯彻实施《劳动合同法》提供实证依据。