残疾人有技能难找工作 企业宁缴残保金也不招聘

招聘会上，盯着大屏幕上的招聘信息，残疾人及其家属眼中充满期待。

　　一些企业宁缴残保金也不愿招残疾人

    残疾人找工作 有技术没底气

　　文/片 本报记者 杨凡 实习生 李琳

　　今年12月3日是第18个国际残疾人日。2日上午，“省暨济南市‘和谐关爱·共享阳光’残疾人专场招聘会”在济南市残疾人职业介绍大厅举办，20多家单位为求职残疾人提供了百余个就业岗位。当天，省内外500多残疾人朋友赶到会场。记者发现，现场虽然不少应聘残疾人有学历、技能在身，但求职依然显得没有底气。企业一看他残疾就摇头

　　在招聘会上寻找就业机会的中国矿业大学大四学生孙广庆对记者说，之前在徐州参加过七八场招聘会了，但企业一看他腿有残疾就直摇头。“很多企业还说，宁愿缴纳残保金也不愿招一个残疾人。”“昨天从网上看到济南有招聘会，就连夜坐火车赶到济南。” 小孙说，“未来不能一直靠父母啊，只要工作能发挥我所学专业特长就行，待遇在其次。”转了一个多小时，小孙看中了济南高新区一家招聘绘图人员的企业并投出简历。

　　腿部轻度残疾的医学类本科应届生井娜在大学里是团支书，各项成绩都很优秀，井娜告诉记者，“其实除了身体的一点缺陷，论专业技能我们不比正常人差，也想把所学的奉献社会！”

　　有技能在身也难找工作

　　在招聘会现场记者发现，不少应聘残疾人都有一定技能，颇多坎坷的求职之路，让他们越来越没有底气。

　　35岁的孙仲哗是低视力残疾人，下岗前曾干过会计。“俺两口子几年前都下岗了，孩子小，不找工作不行啊。”孙女士说，现在只有丈夫在外奔波，一月不到1000元收入，因为年龄偏大，她怎么也找不着工作。“只要有一个工作，不管离家远不远我都会去做。但是一般单位需要的职员都是30岁以下，就算有经验也不行。”与孙仲哗同样有技在身的秦明凯有另一番不堪回首的求职经历。因为先天残疾，21岁的小秦没念多少书，初中毕业后参加了推拿按摩和计算机等项目的技能培训。从2005年至今，小秦已经换了五六份工作，“要么是店倒闭了，要么是还没过试用期就被辞了。”小秦分析，被辞退的原因可能还与自己性格内向、不善与人交际有关。

　　残疾人就业还需更多关注

　　招聘会上，山东银座商城股份有限公司等20余家用人单位为求职残疾人朋友提供计算机操作、美工、营业员、客服等百余个就业岗位。记者发现，这些企业不少是吸纳残疾人就业的“老面孔”。多次为残疾人提供就业培训机会和就业岗位的东方道迩科技有限公司招聘负责人表示，“虽然残疾人朋友身体不方便，我们更看中他们不怕吃苦的劲头。今天上午公司就相中一个初中还没毕业的女生，她沟通能力强，有责任心。”

　　“我们呼吁更多的用人单位关心弱势群体，向残疾人敞开大门，为他们提供更多就业机会。”济南残疾人劳动就业管理服务中心负责人陈素凤告诉记者。她同时提醒残疾人朋友，要考虑自己的特长，加大技能培训和与人沟通的能力。