浙江召开省际劳务合作大会破解企业招工难题

　　中国经济网杭州12月21日讯(记者陈逸宁)今天上午，由浙江省人力资源和社会保障厅主办的2009浙江省“双百”省际劳务合作暨校企对接洽谈大会在杭州举行，旨在通过搭建交流平台，推动企业与学校建立长期的劳务合作关系，解决企业人力资源供给问题。据统计，本次大会共组织了浙江省140家规模企业，15个省、市151家技工学校、提供需求岗位18642个，学校提供毕业生人数10575人；大会签订校企合作意向书365份。

　　今年下半年以来，随着国家扩大内需一系列政策的效应显现、浙江经济企稳回升，外贸出口企业订单明显增加，浙江部分企业“招工难”问题突出，严重制约了经济发展。浙江省职介中心于11月下旬进行的一次企业用工紧缺情况调查显示，被调查企业中缺工企业占所有企业的96%以上；从缺工企业行业分布上看，机械制造业缺工现象最为紧迫，占企业总数的29.70%，其次为服装制造业及电气电子业。

　　记者在洽谈会现场发现，在劳动力市场上，不仅是技术类人才，普通劳动力也变得非常抢手，不少企业愿意使用实习生或毕业生，也有企业表示对订单培训有兴趣。浙江省第三季度人力资源市场供求状况分析报告也显示，企业用工需求持续增加，用工缺口达73.65万人，而企业对工人没有技能要求的岗位数占用工总需求的71.05%，

　　浙江省社会保障厅有关负责人表示，举行校企洽谈，也是为了积极贯彻落实中央提出的“保增长、保民生、保稳定”指导方针和浙江省委、省政府“保增长、抓转型、重民生、促稳定”经济工作主线，“切实解决企业的缺工难题，才能更好地将保增长与惠民生有机结合起来”。

　　据了解，为了进一步解决企业招工难题，浙江省人力资源厅及社会保障厅等各部门明年还将组织举办全省农民工专场招聘联动；举办省际劳务合作(劳务中介)洽谈大会；落实校企对接劳务合作工作，引导学校在企业建立实训基地；完善省际劳务合作信息平台，疏通劳务合作信息渠道等一系列措施，着力解决企业缺工难题。