武汉本地用工缺口达8万 官员吆喝“留下吧”

　　荆楚网消息(楚天金报)外出打工之路充满艰辛。图为武昌站候车大厅里外出打工的旅客，在行李袋上睡着了

　　文/本报记者丁玥通讯员彭燕娥

　　在昨日举行的武汉就业形势新闻发布会上，武汉市人力资源和社会保障局预测：今年约有40-50万武汉人离乡打工，而武汉本地用工缺口高达8万。该局副局长徐良俊在发布会上言辞恳切地表示，希望农民工、社会失业人员以及高校毕业生，留在武汉，就近就地就业。

　　武汉市人社局副局长：

　　“请停住你们外出的脚步”

　　“武汉的明天向你们敞开怀抱！在武汉就近就地就业是有前景的！”在武汉市人力资源和社会保障局昨日召开的新闻发布会上，该局副局长徐良俊言辞恳切地做出上述表示，号召农民工、社会失业人员以及高校毕业生，留在武汉，就近就地就业。

　　徐良俊表示，随着经济的复苏，以及武汉现代制造业的创新和发展，眼下武汉各个行业的用工需求大增，缺工现象也日益严重。一方面招工难，另一方面由于信息不对称等原因，就业难也同时存在。这不仅让企业难以迅速发展，同时也让找不到工作的农民工、失业人员等舍近求远，离乡寻找就业机会。“抓住武汉"中部崛起"机遇，分享武汉经济腾飞的成果，留在武汉就业创业吧！”徐良俊在发言中这样强调。

　　据悉，今日起，武汉市启动针对农民工的“四送”就业服务——送政策、送岗位、送培训、送服务。23日，武汉市正式启动“2010年春风行动”，到4月30日之前，连续举办166场现场招聘会，提供22万个本地岗位。武汉市人社部门将通过系列援助，尽量让农民工和失业人员就近就地工作和创业。

　　武汉发布就业形势预测

　　今年本地缺工达八万

　　昨日，武汉市人力资源和社会保障局发布“2010年武汉就业形式分析预测”——今年约有40-50万武汉人离乡打工，而武汉本地用工缺口高达8万。

　　据预测，今年武汉市就业需求将稳中有升，全年就业形势可能呈现先抑后扬态势。目前沿海经济也迅速回暖，企业用工需求总量陡增，又出现与内地企业争抢劳动力的局面，这将会对武汉劳动供给造成压力。

　　春节前，武汉市人社局对105家企业春季用工需求进行了调查，并依据对武汉市区13个人力资源市场2009年度招聘资料，以及年度职业供求分析报告预计：武汉今年用工缺口总量约为8万人。

　　其中，缺工的主要行业有：酒店宾馆服务业约缺2.6万人；加工制造业尤以服饰加工、手工艺品加工、食品饮料加工为主，约缺工1.7万人；社会服务业缺工4800人；商贸服务业缺工7200人；交通运输业缺工4800人；建筑房地产业约缺工4000人。涉足的主要工种有：服务类人员、保安员、营销人员、家政服务员、保洁员、生产线操作工、力工、生鲜工、建筑工人、各类技工、美容美发操作工、送货工、洗染织补人员、缝纫工、防损员、理货员、市场管理员等40多个工种。

　　就业专家为您算笔明白账——

　　在汉打工一年可存款八千

　　“眼下，留在家乡武汉打工，一年下来的存余不比在沿海打工少！”高级职业指导师李永洪昨日为记者算了一笔账。

　　据调查，去年在武汉打工的一线生产员工平均月薪为1240元，年收入为14880元。

　　以下是最低的生活成本：抛开占比不到两成的提供食宿的企业不算，在武汉打工，每月如果和工友合租，住宿最低支出150元，一年1800元；大部分企业为员工提供中餐，所以早晚两餐最低按每日10元计算，每月最低支出300元，一年3600元；通讯交通费每月最低100元，一年1200元；武汉周边地区打工者按每年返乡一次计算，每年返乡路费成本最低60元/年。

　　剔除上述的基本生活成本，在武汉务工一年，还可结余8220元。如果能在提供食宿的企业里打工，一年下来的结余能更多。

　　李永洪称，虽然武汉平均月薪1240元，比沿海城市同类工种的月薪约低1/3，但在沿海城市务工，每到年关的返乡成本巨大，平时与家里联系的通讯成本，以及食宿消费也相对高不少，这样算下来，一年的结余也不会比在武汉务工多出多少。