备受关注的我省统筹公选17名副厅级领导干部进入考察阶段,记者昨日从省公选办获悉,36名竞争者一路“过关斩将”,最终被确定为考察对象。36名考察对象学历层次普遍比较高,研究生及硕士以上学位29人,占80.56%,其中博士14人,占38.89%;平均年龄43.58岁,最大52岁,最小31岁;女干部7人。
最年轻考察对象 现任团市委副书记
据悉,36名考察对象中,有30人是根据总成绩(笔试成绩占40%,面试成绩占60%)从高分到低分,以每个职位1∶2的比例,并通过体检后确定;绵阳职业技术学院院长、南充职业技术学院院长两个“一把手”职位,则更加突出好中选优,各按1∶3的比例并通过体检后确定考察人选。
考察对象分布较为广泛,来自党政机关的14人,占38.89%;高校17人,占47.22%;国有及国有控股企业2人,占5.56%;科研机构及其他事业单位3人,占8.33%。考察对象普遍具有多岗位锻炼经历。党政职位考察对象大多具有党政机关、基层一线、企事业单位工作经历,多数在两个以上正县级领导岗位工作过。高校职位考察对象均具有正高级专业技术职称,多数具有多年多岗位高校管理工作经历,在专业领域有一定造诣,学术理论研究成果较为丰富。
36人的学历层次均较高,研究生及硕士以上学位29人,占80.56%,其中博士14人,占38.89%;平均年龄43.58岁,最大52岁,最小31岁且为女性。据记者了解,这位最年轻的考察对象为竞争团省委副书记职位的共青团成都市委副书记张征,她于2008年6月起任团市委副书记,分管青工部、少年部工作。
女性副市(州)长职位4名考察对象,有3人现任省内地级市的局长。分管工业副市(州)长职位的4名考察对象,有3人来自地级市,1人来自省经委。高校职位的考察对象,则均来自高校。
家庭美德也要考察 欢迎干部群众监督
根据公选简章,考察包括履历评价、德才评价、实绩评价。其中,履历评价通过对工作经历、任职情况以及有关工作表现、受奖惩情况等进行分析,评估其对拟任职务的适应程度。德才评价注重对考察对象政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德方面情况的掌握和了解。实绩评价,则是对考察对象履行职责、工作实绩等方面情况进行全面考察。考察中,若职位出现没有合适人选的情况,可在参加面试人员中依次递补,确定人选重新组织考察。
省公选办表示,为确保考察公开、公平、公正,省统筹公选领导干部工作领导小组特别组建五个考察组,近期将到考察对象所在地区或单位进行考察,考察期间将广泛听取群众意见,欢迎广大干部群众监督。考察结束后,将根据履历评价、德才评价、实绩评价等情况,研究提出人选使用建议,按程序报省委审定。省公选办、省纪委将对考察工作实施全过程监督。
据悉,预计整个考察工作于9月底前完成。 记者 熊德壮
(责任编辑:周径偲)