陕西西乡：千名干部下基层“零距离”解难题促增收

　　走访慰问农户、宣传惠农政策、化解矛盾纠纷、传递致富信息、推进农村基层组织建设……。眼下，尽管瑞雪纷飞，寒气逼人。但是在西乡县广大农户院落、田间地头，却活跃着1000余名党员干部，他们送政策、送温暖、送服务，让基层党员群众温暖如春。

　　在创先争优活动中，西乡县把基层一线作为创先争优主战场，深入开展 “千名干部下基层访民情解民忧送温暖促和谐”主题活动，从县直各部门、单位及各乡镇抽调1100余名党员干部，深入农村、社区、企业一线，送政策、送法律、送温暖、送科技、送医疗、送项目，做到摸底建档、走访慰问、矛盾排查、包抓帮扶、科技培训、发展项目 “六到户”， 引导广大党员干部在解决群众实际困难中创先争优。广大下派干部带着感情，带着责任，带着问题，带着《创先争优活动简明读本》和《民情日志》，进村入户，调查了解社情民意，宣讲各项惠民政策，帮助村党组织制定升级晋档规划、产业发展规划和年度计划，帮助农户算明白账，按照示范户、殷实户、温饱户、帮扶户、政策关怀户，一户一策，从壮大茶叶、生猪、烤烟等特色产业、促进农民转移就业等方面，帮助农户制定年度增收计划，建立县、乡、村、组、户五级农民增收信息数据库，并向农户发放增收明白卡，将增收措施细化到产业、到项目、到户、到人。围绕解决群众生活实际困难，以受灾户、贫困户、五保户、低保户、上访户、老党员、老干部、老劳模为重点对象，送温暖到身边、送慰问到岗位。

　　“干部到村头、群众有盼头”。 “多亏县上派来的指导员，不仅帮我们建强了班子、凝聚了人心，还帮我们修通了水泥路，壮大了樱桃产业。”在党建指导员的帮扶下由难点村转化为先进村的余家山村党支部书记朱大富高兴地说。该县还完善干部“干部联点、部门联村、干部联户”结对帮扶制度，建立了县、乡、村、户四级联动工作机制，实行捆绑考核，形成相对稳定的城乡共建、互促共赢机制。从县委书记到农村党员示范户，按照“1+X”结对模式，全县3224名在岗机关干部、4807名村组干部和党员示范户以及农村致富能人结对帮扶40173户贫困户和产业大户， 178个县直机关单位、规模企业和82个乡镇站办所结对帮扶153个贫困村。县委书记车国珍、县长刘颙带头深入到联系点、结对帮扶对象，进村入户，走访慰问送温暖。各部门单位发挥职能优势，政法部门送法律，宣教系统送政策，涉农部门送科技，卫生系统送医疗，经济部门送项目，积极为群众办实事、办好事、解难题。目前已走访慰问4860多户，举办各类培训班38期，培训人数13300人次。（通讯员：程晓兵）