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“大部门制”的设想，实际上就是在更大程度上整合机构。
精简机构，政府的公共权力在整体收缩，腐败的机会也会随之降低。因此“大部门制”职能的集中不会导致腐败机会增加，客观上反而会促使腐败减少，可以抑制职能权力的滥用。
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清华大学廉政与治理研究中心主任
任建明 |
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| 遵照循序渐进原则，此次政体改革将首先“让一部分部门先动起来”。事实上2003年设立商务部，将原外经贸部、国内贸易部以及原国家计委、国家经贸委的部分职能整合组建，可谓此番机构改革先声。[详细] | |
| ☉ “大部制改革”是精兵简政的继续 |
| 政府作为国家行政运作的机构，有在处理千头万绪的办事中增加职能的冲动和膨胀，尽管“精兵简政”自延安革命根据地时期就开始提出和实施，建国以后我们经历了七次行政体制改革，这是第八次，然而“精简－膨胀－再精简－再膨胀”的情况常常发生。邓小平同志在1982年的一次讲话中说“精简机构是一场革命”。[详细] |
| ☉ 大部制不是单纯精简机构 |
| 需要指出的是，实行大部门体制重点是在合并职能、整合机构，而不是撤销职能与精简人员，也就是减机构不减职能、减机构数量而不减人员。相反，对于一些公共服务部门还要增加人员和编制，加以充实，改变目前工作负荷过大、人员紧缺的局面。[详细] |
| ☉ 与小政府的目标并不冲突 |
现代社会的一个重要特征，就是社会分工越来越细，出现的新领域需要政府管理。过去政府没有这方面的管理功能，现在政府就要配备专业人才，进行管理和引导。
“小政府，大社会”和大部制是两个不同的含义，二者都有其特定的范围，不应该简单地等同或者对立。退后一步说，即使在“小政府”内部，也不可能是“一锅粥”，而是要设置必要的部门，各司其职，对社会进行管理或提供服务。即使政府规模较小，内部也需要科学分工。[详细] | |
“大部制”实行决策、执行、监督三权分开 
