常州建立劳动用工诚信监督体系

　　本报讯（记者王伟通讯员吴文龙）日前，江苏省常州市总工会出台了《关于推进维护农民工合法权益十项工作机制建设的意见》，要求建立企业劳动用工诚信监督体系，实现对农民工的主动维权、依法维权、科学维权。

　　据介绍，这十项机制包括：劳动用工诚信评价机制，源头入会机制，双向维权机制，就业指导培训机制，工资支付保障机制，社会保障促进机制，劳动安全卫生监督机制，帮扶关爱机制，民主权利保障机制及法律援助机制等。

　　《意见》要求，各级地方工会要配合政府部门建立企业劳动用工诚信监督体系，定期就企业签订劳动合同、集体合同、支付工资、缴纳社会保险、安全生产等情况进行监督检查，通过网络、电视、报刊等途径对结果予以公布。在工会所属的困难职工援助中心、职业介绍机构等场所建立企业诚信评价窗口。同时，建立企业用工侵权黄牌、黑名单制度，定期公布企业相关用工信息和诚信情况，提示职工不要到用工诚信差的企业工作，以免权益受到侵害。