中新网长春4月17日电(记者任杰)吉林省政府新闻办今天举行新闻发布会称,2008年该省各级机关拟计划考试录用公务员1935名,是实施公务员法后该省考录公务员最多的一年。
“在此背景下,吉林省今年将首次选派新闻记者采访笔试阅卷评分现场,并邀请人大代表和政协委员监督面试过程,以提高考录工作的公信度。
”吉林省委组织部副部长、省人事厅厅长浦生林在发布会上表示。
据浦生林介绍,除加强考录公开外,吉林省今年还将进一步放宽报考条件,坚决不搞民族、性别歧视,不设置与履行职位职责无关的资格条件,并会严把资格条件审核关,科学设定考核程序和考核要素。
“我们还将在营造公正的报考环境上有所作为。”浦生林说,吉林省将协调公安、教育、工商、宣传、无线电管委会等多个部门,严厉打击违纪、违法行为。而针对偏远地方报考公务员学习资料少、特困家庭报考公务员困难等实际情况,吉林省人事厅今年会免费为他们提供考试大纲,并采取减免特困家庭考生报名费用等方式,为考生提供无偿服务。
另据记者了解,针对个别招考部门不按职位条件进行报名资格审查、人为地把符合报考条件的考生挡在“门外”的现象,吉林省今年还特别组织开发了网上报名争议裁决软件,建立政策咨询台,设立投诉举报电话,遇有争议时由党委组织、政府人事部门负责裁决。
“近年来公务员考录工作持续升温,已经成为社会各界尤其是毕业大学生关注的热点问题,我们必须强化阳光考录,为考生营造更加公开、公平、公正的考录环境,保障考生权益。”浦生林说。
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