深圳家政行业市场供求扭转 保姆荒或将变雇主荒

　　尽管市家协并不赞同降价介绍家政服务员,各家政公司也都表示提高质量是最好的应对方式,但为降低待岗保姆的积压率,他们仍不约而同地采取了促销这一能最快扭转滞销状态的惯用手段。

　　面对这几个月扰人的效益,安子家政公司创办13年来,首次在春季、节假日等特殊时期小幅下调收费标准,目的就是为争取多一点雇主,保住市场。

　　“往常雇主雇佣一个保姆,公司会按每个月10%的提成,一次性收取雇主平均2000元左右的服务费,而现在公司将优惠200元。”安丽芳说。除此之外,往年从不打广告的她,今年还专门在百度等网站打起广告。“在网站,公司的点击率越高、浏览量越大,排名就越靠前,客户信任度就越好。”

　　“我们除了让利之外,也想稳住保姆的军心,今年来我们这里的保姆在找到雇主之前,吃住全部由我们承担,并免费给他们培训,要求他们多练内功,培训时间也由原先的7天加长到10天左右。”艾晓雄说。

　　为了适应当前的市场,他任职的市中家家庭服务有限公司还新推出“保姆司机”项目。“以前有的老板要请两三个人,司机2000—3000元/月,保姆1700—1800元/月,但现在都减成一个了,所以我们就想到这种一人身兼两职的项目,工资定得也不高,1800—2500元/月左右,招来的很多都是以前是内地开出租车或者公交车的女性,现在市场比较好。”

　　而深圳佳居乐连锁家政则表示,在由行业协会为特殊时期制定价格之前,不会擅自降价。但事实上,此时正逢该公司8周年回馈客户活动,在为期一个月时间里,雇佣该公司提供的保姆可享受全年7折的中介服务费优惠。

　　专题撰文张玮孙颖　专题统筹张玮