广州待岗保姆抬价在岗保姆喊涨 工薪族无力承担

昨日，华景新城某家政服务公司，市民正在询问雇佣保姆相关事宜。新快报记者 孟祝斌/摄

　　家政公司指出：干啥活拿啥钱，涨薪不适用于每个保姆

　　新快报记者 潘芝珍 阮剑华 实习生 吴星晨

　　新年过后，广州住家保姆返岗率低，供不应求，保姆市价坚挺。新快报记者昨日再访市内各大家政公司，发现虽至元宵，外地住家保姆的返岗率仍不足七成，远低于去年同期的九成。而因供方市场萎缩，再加上不少保姆希望涨薪水，目前保姆市场价格居高不下。对此，不少接受访问的工薪阶层表示，在服务质量没有提高的情况下，大幅度的加薪无法接受。

　　价格扫描

　　近六年广州保姆市场价格走势

　　2006 年 广州住家保姆月薪 1000 元左右

　　2007 年 广州住家保姆月薪 1200 元左右

　　2008 年 广州住家保姆月薪 1200 元左右

　　2009 年 广州住家保姆月薪 1300 元左右

　　2010 年 广州住家保姆月薪 1500 元左右

　　2011 年 广州住家保姆月薪 2000 元左右

　　数据来源：省家协

　　【市场现状】

　　待岗保姆抬价在岗保姆喊涨

　　“待岗保姆涨价，家里的保姆也要我给她加工资！我家没多少事情做，也要跟着涨？”家住天河区员村四横路的雷女士最近有点烦。她告诉记者，自家的保姆是去年3月请的，签了一年合同，约定工资是1500元，主要工作是煮两餐饭，接送孩子读书。“家务做得很少，清洁工作基本是我自己做。”涨还是不涨？雷女士一筹莫展。

　　遭遇保姆“闹涨”的不止雷女士。记者了解到，年后家政公司开业迎客，因待岗保姆齐声抬价，将月薪从去年的1600元左右抬至2000元以上，不仅严重影响了公司签约量，也催发了在岗保姆的“叫涨潮”。天河区美林湖畔居民崔先生抱怨说，小区里的保姆天天在楼下“开小会”，个个对市价了如指掌。“新来的保姆工资过了2000元，没到2000元的保姆都嚷着涨。”

　　“劳动与付出要成正比。每家的情况不同，做的工作也有轻重之分，总不能说涨都涨吧。”雷女士忿忿地说，如果自家保姆坚持涨价，她就从乡下接婆婆来带孩子。

　　【雇主纠结】

　　保姆抬身价工薪阶层无力承担

　　“内陆省份经济发展速度越来越快，就业岗位随着增多。很多企业都想留人在本地就业，出来做保姆的人会越来越少。”广州百家社区服务公司总经理、市家庭服务业协会副会长张舜也认为，表面上看，此番市价飙升由保姆哄抬而起，但若没有市场缺口，从业者也没有“底气”自抬身价。“按现在的形势判断，保姆缺口在元宵节后会稍有缓解；但长期来看，缺工数量还要逐步增大，保姆价格回落的空间不大。”

　　面对坚挺的保姆市价，普通白领表示不堪重负。记者昨日在白领聚集的天河北附近展开随机调查，发现多数白领对目前保姆的要价表示无法接受。“收入不过万，现在就请不起保姆。”在某地产公司就职的白小姐苦笑着说，请保姆已变成奢华消费，自己已无力承担了。

　　【业内说法】

　　省家庭服务业协会会长：新手理性工资为1430元

　　“保姆的工资要涨，但速度过快，对整个行业的发展不利。”广东省家庭服务业协会会长陈挺认为，在服务尚未得到全面提升的情况下，市价飙升并不利于行业发展。“供需两旺才是良好的市场状态。价格增长过快，势必抑制部分雇主需求。另一方面，有这个价格，却无法提供与之对等的服务，长此以往，对行业发展非常不利。”

　　陈挺建议，新手的理性薪酬应保持在当地最低工资标准的1.1倍左右（1300元×1.1倍=1430元），坐地要价可能失去市场。他认为，让保姆稳定就业，最重要的不是猛涨薪酬，而是出台法规解决她们的社保问题。

　　市家庭服务业协会副会长：不是价太高而是素质偏低

　　市家庭服务业协会副会长张舜坦言，保姆消费本不是大众化消费，工薪阶层“出局”是大势所趋。“保姆荒情远大于其他用工荒，随着保姆市价的提高，白领阶层必然失去这一消费能力。”他表示，广州保姆市场目前存在的问题不是价格太高，而是保姆的整体素质偏低，以至价格与价值之间出现偏差，引起雇主对市价的反感与不满。

　　“要控制保姆市价，还有待政府出手相援。”张舜表示，保姆“价有所值”，不能简单依靠家政公司的短期培训，只有政府加大投入，将免费培训保姆当作一项民生工程来做，才能提高保姆整体技能，让雇主得到与付出相匹配的服务。

　　行业声音

　　不是每个保姆都该涨薪

　　保姆市价的变化是否适用每个家庭？记者在采访中发现，在是否该给每个保姆涨工资的问题上，家政公司与雇主的意见如出一辙。宗远家政负责人黄宗远表示，住家保姆的市价有明确针对性，是指住家照顾孩子或老人的家庭服务员，她们应该承担的工作一般包括照顾服务对象的起居（陪孩子睡觉或晚间同房照看老人）、用餐（买菜煮饭）和完成家庭清洁工作，“干啥活拿啥钱不是每个保姆都该涨薪。如果服务对象只是成年人或读幼儿园的孩子，以做家务为主，这个价格肯定不适用于她们。”

　　贴心保姆

　　拿1500已经很满意了

　　有多年雇请保姆经验的白领万女士也表示，自家保姆很懂事，在知道行情见涨的情况后还主动与自己谈心，对在岗保姆的“闹薪”行为表示不理解。“像我家里的工作接送孩子、煮饭、搞卫生，不用陪孩子睡觉，还有老人帮手，她感觉拿到1500元已经很满意了，不可能再提加薪。”

　　家政公司

　　不爱“老油条”大力培训新手

　　保姆叫价高，市场成交量低，家政公司也有招数应对。广州宗远家政公司为扩大签约量，大量网罗新手加盟，提高培训成本，拟推出一批价格合理、技能过关的生力军入市。

　　“我们不喜欢"老油条"，要价高不说，到雇主家也是挑三拣四，很难稳定就业。”该公司负责人黄宗远表示，在目前的市场情况下，只要家政公司肯花心思培训新手，因价格优势，新手签约量反而高于熟手。“昨天就有一个保姆，1800元签约，很开心地去上岗了。”